Adesione
Selettiva per scelta.
L'adesione a NREC è riservata a professionisti, imprenditori e investitori affermati. Ogni candidatura è valutata per percorso professionale, esperienza di leadership e affinità con i valori del Club.
Chi aderisce
Una comunità di pari.
Il Club è pensato per chi ha responsabilità reali: di un'impresa, di un portafoglio, di un'istituzione o di un mandato pubblico. I soci si incontrano su un piano di parità, qualunque sia il settore o il Paese di provenienza.
- Vertici aziendaliAmministratori delegati e alti dirigenti di società internazionali.
- ImprenditoriFondatori e proprietari di imprese di successo, e titolari di grandi patrimoni.
- InvestitoriFamily office, investitori privati e investitori di venture capital.
- Personalità pubblicheDecisori politici, diplomatici e voci autorevoli nel proprio ambito.
I tre livelli
Tre livelli. Un solo criterio di ammissione.
Ogni livello corrisponde a un grado di responsabilità. I privilegi cambiano. La valutazione no.
Platinum
Il vertice dell'influenza
Per titolari di grandi patrimoni, amministratori delegati di primo piano e innovatori di settore.
- Accesso VIP a tutti gli eventi del Club e alle sessioni su invito
- Occasioni di incontro con investitori, capi d'azienda e ospiti del settore pubblico
- Concierge personale
- Opportunità di intervento e di visibilità
- Incontri informativi su investimenti e politiche pubbliche
- Valorizzazione del marchio e visibilità sui media
- Ricerche di mercato proprietarie
Executive
Confronto di alto livello e strategia
Per alti dirigenti, imprenditori e capi d'azienda.
- Summit, tavole rotonde e forum per dirigenti
- Partecipazione a discussioni di settore selezionate e a panel decisionali
- Accesso riservato a grandi eventi, seminari e iniziative di sviluppo professionale
- Supporto alla crescita aziendale e alla valorizzazione del marchio
- Accesso a investimenti e mercati
Professional
Crescita e sviluppo della leadership
Per leader emergenti, innovatori e dirigenti intermedi.
- Formazione manageriale e alla leadership
- Inviti a eventi di settore e culturali selezionati
- Mentoring e supporto alla carriera
- Approfondimenti sugli investimenti in fase iniziale
Ammissione
Dalla candidatura all'attivazione.
La procedura si articola in quattro fasi.
- CandidaturaCompilare il modulo online e indicare il livello corrispondente alla propria posizione.
- Esame e verificaIl Club valuta la candidatura in base ai propri criteri.
- Invito e quoteI candidati approvati ricevono un invito con l'indicazione della quota annuale e della quota di valutazione previste per il loro livello.
- AttivazioneUna volta accettato l'invito, l'adesione ha inizio con i privilegi del livello.
Quote
Le quote sono comunicate al momento dell'invito.
Ogni livello prevede una quota associativa annuale e una quota di valutazione una tantum. La quota di valutazione va versata prima dell'approvazione definitiva. Il Club comunica entrambi gli importi per iscritto a ciascun candidato invitato, prima di qualsiasi impegno.
Che cosa considera la valutazione
- Percorso professionale. La Sua carriera, le Sue responsabilità attuali e ciò che ha costruito.
- Impatto della leadership. L'influenza che ha esercitato sulla Sua organizzazione, sul Suo settore o sulla Sua comunità.
- Affinità con il Club. La coerenza con i valori del Club e il contributo che può offrire agli altri soci.
La richiesta di un livello non garantisce l'ammissione a tale livello.
Candidatura
Candidarsi al Club.
Ci indichi chi è, che cosa dirige e quale contributo porterebbe al Club. Le candidature sono esaminate singolarmente e ricevono risposta via email.